Vacature Senior Inkoopadviseur

Werk jij graag aan inkoopvraagstukken die er echt toe doen? RIJK is dé inkooppartner van 18 gemeenten in Noord- en Zuid-Holland en Utrecht en helpt gemeenten met resultaatgerichte inkoop en contractmanagement. Je komt terecht in een betrokken club van 30 gedreven collega’s, met ruimte voor initiatief en ontwikkeling. Zoek je inhoudelijke uitdaging én een werkomgeving waar je je snel thuis voelt? Dan nodigen we je van harte uit om te reageren. Lees hieronder meer over de vacature senior inkoopadviseur.

Wat ga je doen als senior inkoopadviseur?

Als senior inkoopadviseur bij RIJK werk je vanuit een van onze kennisteams (Buurt, Burger en Bedrijfsvoering) voor meerdere gemeenten aan uiteenlopende opdrachten.

Je helpt onze aangesloten gemeenten hun doelen te realiseren met inkoop en/of contractmanagement. Je vertaalt vragen naar een heldere inkoopstrategie, begeleidt aanbestedingen en neemt daarin een voortrekkersrol. Daarbij geef je gevraagd én ongevraagd advies. Je hebt veel autonomie in de inhoudelijke aanpak en daarmee ook vrijheid in het indelen van je agenda. Waar passend hoort contractmanagement als onderdeel van onze dienstverlening bij je takenpakket.

Als gesprekspartner bouw je aan duurzame klant- en leveranciersrelaties. Daarnaast kun je als relatiebeheerder worden ingezet om het accountmanagement voor een van onze gemeenten verder vorm te geven. Op termijn kun je ook worden ingezet op meer strategische inkoopvraagstukken. Denk bijvoorbeeld aan het uitvoeren van spendanalyses en het adviseren over de inrichting van de inkoopfunctie en de bijbehorende processen bij onze aangesloten gemeenten.

Opleidingsprogramma

Breng je ruime ervaring mee als inkoopadviseur? Of ben je juist een ervaren inhoudelijk expert binnen een van onze kennisteams (Buurt, Burger of Bedrijfsvoering) en wil je je verder ontwikkelen richting inkoop en aanbesteden? In beide gevallen krijg je bij de start een korte, praktijkgerichte onboarding die aansluit op jouw niveau. We nemen je mee in onze werkwijze, de kennisteams en de samenwerking met onze 18 gemeenten, zodat je snel zelfstandig opdrachten kunt oppakken. Waar nodig bieden we gerichte verdieping (bijvoorbeeld in aanbestedingsrecht of specifieke domeinkennis) en is er ruimte om jouw expertise te delen met collega’s. Vind je het leuk om kennis over te dragen? Dan kun je (als je dat wilt) ook trainingen en/of workshops verzorgen voor medewerkers van de aangesloten gemeenten. Zo helpen we hen (basis)kennis op te bouwen van inkoop en aanbestedingen.

Wat neem je mee?

• Je hebt een afgeronde hbo-opleiding en meer dan vijf jaar relevante werkervaring met het begeleiden van aanbestedingen. Kennis van bepaalde inkoop categorieën is een pré.
• Je bent sociaal vaardig en hebt kennis van en ervaring met projectmatig werken en stakeholdermanagement.
• Je bent sterk in probleemanalyse en weet hoofd- en bijzaken goed te scheiden.
• Je kunt omgaan met weerstand, brengt je standpunten helder en overtuigend over en schakelt diplomatiek bij belangentegenstellingen.
• Je neemt initiatief, toont eigenaarschap en bent nieuwsgierig en loyaal.

Wat bieden wij jou?

Je komt terecht in een uitdagende en afwisselende werkomgeving met een open sfeer, waarin collega’s voor elkaar klaarstaan. Je krijgt veel verantwoordelijkheid en ruimte om initiatief te nemen. We vinden het belangrijk dat je energie krijgt van je werk en jezelf blijft ontwikkelen.

Daarnaast bieden we goede mogelijkheden voor een gezonde work-life balance en aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder:

• Een werkweek van 32–36 uur, waarbij je in grote mate je eigen werktijden kunt bepalen.
• Salaris: CAO SGO, schaal 10 of 11 (afhankelijk van je werkervaring).
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je salaris en salaristoelagen.
• Een ruime kilometervergoeding van € 0,32 per kilometer (waarvan € 0,21 onbelast).
• Een hecht en inspirerend team waarmee we regelmatig sociale en professionele activiteiten ondernemen.

Je werkt in een hybride werkomgeving: vanuit huis, bij onze gemeenten en vanaf onze thuisbasis in het gemeentehuis van Heemstede. Je maakt deel uit van een team, maar het is ook een zelfstandige functie. Daarbij is het belangrijk dat je proactief contact zoekt met collega’s.

Omdat we voor 18 gemeenten werken, vraagt deze functie om reisbereidheid en mobiliteit: je wisselt regelmatig van werkomgeving. De ervaring leert dat het handig is als je over een auto kunt beschikken. We hebben geen leaseauto of leasebudget, maar we bieden wel een goede kilometervergoeding en een mobiliteitsvergoeding.

Heb je interesse?
Stuur dan je sollicitatie (CV en motivatie) aan Lilian Döpp, Manager Interne Bedrijfsvoering, via lilian.dopp@stichtingrijk.nl.